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Anja Doil

Anja Doil

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Coach und Beraterin mit Weitsicht und Kreativität

Senior-Sparring für Führung, Organisation und Zusammenarbeit
Ich arbeite mit Geschäftsführungen, Führungskräften und Teams an Fragestellungen, bei denen Entwicklung, Zusammenarbeit und Wirkung zusammenkommen. Ich bin überzeugt davon, dass Menschen, Teams und Organisationen sich gemeinsam entwickeln und synergetisch wachsen können.

Mit meiner wertebewussten und ergebnisorientierten Arbeit unterstütze ich Organisationen dabei, Verhalten und Entscheidungen so auszurichten, dass Wertschöpfung und Wertschätzung zusammenspielen.

Um berufliche und organisationale Herausforderungen anzugehen, arbeite ich mit Ihnen in passenden Formaten – vor Ort oder im hybriden Setting. Je nach Fragestellung nutze ich bewährte Methoden und Werkzeuge, um komplexe Themen zu klären, tragfähige Lösungen zu entwickeln und diese wirksam umzusetzen.

In der Zusammenarbeit mit Geschäftsführungen, Führungskräften und Personalverantwortlichen bringe ich meine fachliche Expertise im Personalbereich sowie meine langjährige Führungs- und Managementerfahrung zu den Themen Führung, Personalstrategie und Organisationsentwicklung ein.
Das reicht von der strukturierten und zielorientierten Moderation von Workshops über persönliche Beratung bis hin zur Konzeption und Umsetzung anspruchsvoller Entwicklungsprogramme für Mitarbeitende, Führungskräfte und Geschäftsführungen.

Dabei arbeite ich sowohl beratend als auch begleitend und bin es gewohnt, auf unterschiedlichen Ebenen der Organisation anzusetzen – von der individuellen Führung über Teams bis hin zu strategischen Fragestellungen.

ad@vemmer-doil.de


„Menschen im Mittelpunkt – Ziele im Blick.“

Als gebürtige Ostwestfälin lebe ich – mit langjährigen Unterbrechungen in den USA – heute mit meiner Familie bei Berlin.

Ich lerne gerne von der Natur: Als begeisterte Gärtnerin und Imkerin erlebe ich, wie eng nachhaltige Entwicklung, Geduld und Wirksamkeit miteinander verbunden sind – eine Perspektive, die auch meine Arbeit prägt.

Eine respektvolle und zugewandte Haltung gegenüber Menschen und ihren Anliegen ist für mich selbstverständlich. In meiner Arbeit schaffe ich damit die Grundlage für vertrauensvolle Zusammenarbeit und nachhaltige Ergebnisse.

„Man schafft niemals Veränderung, indem man das Bestehende bekämpft.
Um etwas zu verändern, baut man Modelle, die das Alte überflüssig machen.“
(Buckminster Fuller)

Geleitet durch dieses Verständnis begleite ich Menschen und Organisationen in positiven Veränderungsprozessen. Gemeinsam entwickeln wir zukunftsfähige Formen der Zusammenarbeit, um Veraltetes bewusst loszulassen und neue Wege wirksam zu gestalten.

Meine Erfahrung

25 Jahre Erfahrung im IT- & Professional-Services-Umfeld, mit unterschiedlichen Unternehmensgrößen und Entwicklungsphasen

Langjährige Beratungserfahrung in Personal- und Organisationsentwicklung

Langjährige Erfahrung im Coaching von Führungskräften und Executives

Zweisprachigkeit: professionelle Arbeit auf Deutsch und Englisch, auch bei anspruchsvollen Themen

Systemischer Coach, artop Institut an der Humboldt-Universität zu Berlin

Teamentwicklung & -performance, TetraMap Facilitator und TetraMap Master

Diverse Fortbildungen zu Coaching, Personalentwicklung und Change Management

Master (M.A.) of Human Resources, School of Labor and Employment Relations, University of Illinois, USA

Diplom-Kauffrau, Universität Paderborn


Stimmen aus der gemeinsamen Arbeit

Die folgenden Rückmeldungen stammen aus unterschiedlichen Kontexten der Zusammenarbeit in Führung, Beratung und Organisationsentwicklung.

„Ihre Integrität und die wertschätzende Art, mit Menschen und ihren Anliegen umzugehen, machen sie einzigartig.“

„Eine Person, der man schnell vertraut; deren Scharfsinn, Warmherzigkeit und Verlässlichkeit die Grundlage für eine langfristig erfolgreiche Begleitung ist.“

„Ihre persönliche Art, vorurteilsfrei und offen auf andere und deren individuelle Anliegen einzugehen.“

„Erfahrene Beraterin mit langjähriger Lebens- und Berufserfahrung, die als Person ein echtes Vorbild darstellt.“

„Einfühlungsvermögen und Augenhöhe – eine professionelle Coachin, um über sich selbst hinauszuwachsen!“